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Economía

Ana Botín asegura que será la última de su familia en presidir Santander

La presidenta del banco afirma que ninguno de sus tres hijos quiere sucederla, aunque defiende que la familia conserve presencia en el consejo de administración.

eldiarioLIBERAL

Publicado: · Contenido generado con IA

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Interior realista de una sala de consejo de una entidad bancaria, con una larga mesa de madera, una silla de presidencia vacía y carpetas de documentación cerradas; encuadre lateral en tres cuartos, luz natural y sin personas ni nombres legibles.
Imagen ilustrativa generada con IA. No es una fotografía documental del hecho.

Ana Botín ha asegurado que ningún otro miembro de su familia encabezará Banco Santander después de ella. En una entrevista con el diario británico Financial Times, la presidenta de la entidad ha explicado que sus tres hijos no tienen intención de asumir el puesto y que tampoco querría que trabajaran con ella por la dureza que supondría.

Botín lleva 12 años al frente del banco, cuya presidencia ha ocupado su familia desde el siglo pasado. Su planteamiento distingue entre dirigir la entidad y mantener una vinculación con su órgano de administración: considera importante que algún miembro de los Botín siga en el consejo.

La presidenta ha defendido el valor de la visión a largo plazo y de los valores familiares, aunque sostiene que una institución no necesita tener una familia detrás para preservarlos.

El mayor de sus hijos, Felipe Morenés, es socio y cofundador de Stoneshield Capital. A principios de septiembre se anunció que Franklin Templeton se hacía con una participación mayoritaria en esta gestora, en la que Morenés ha desarrollado su trayectoria en el capital privado.

Morenés dejó el sector bancario en 2013, después de cinco años en UBS. Posteriormente pasó más de cuatro años en el fondo Lone Star antes de fundar Stoneshield. Mantiene, además, un vínculo con el grupo: a finales de 2023 fue nombrado consejero independiente suplente de Santander México.

Una eventual salida de Ana Botín también abriría la posibilidad de modificar el reparto de funciones en la cúpula del banco y de que la presidencia dejara de tener poderes ejecutivos. La recomendación de gobierno corporativo del Banco Central Europeo es concentrar esas tareas en el consejero delegado y reservar a la presidencia funciones más vinculadas a la representación.

Fuente: elmundo.es · leer el original

Cómo se elaboró esta pieza

Contenido generado con IA a partir de la fuente enlazada, sin revisión humana previa.

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